Nous recrutons sur notre site de Besançon (25) :
Un Conseiller Technique (H/F)- CDI temps plein
Rattaché au Directeur de l’Etablissement, le conseiller technique apporte ses compétences spécifiques auprès des personnes en situation de handicaps rares en fonction de ses besoins et contribue à l’ensemble des missions de l’équipe pluridisciplinaire en apportant son expertise sous l’autorité du pilote.
Missions :
- Evaluer les situations, proposer et aider à la mise en oeuvre des préconisations faites par l‘Equipe Relais et leur réévaluation
- Participer au développement et à la construction d’outils et aides techniques à destination de la personne porteuse d’un Handicap Rare ou auprès des établissements et services de proximité
- Aider à initier le projet, transférer les compétences à la personne, aux aidants et/ou aux équipes avant d’envisager si besoin un relais de proximité pour un accompagnement au long court selon le principe de subsidiarité
- Construire, animer ou co-animer des actions de formation, de sensibilisation
- Développer ses compétences et contribuer à la capitalisation des savoirs
- S’informer des évolutions règlementaires et partager la veille professionnelle
- Rédiger des écrits professionnels relatifs à l’évaluation et aux préconisations proposées
Activités complémentaires : - Participer à différents groupes de travail
- Elaborer de nouveaux outils à l’échelle régionale et nationale en lien avec le groupement national et les centres nationaux de ressources
- Participer à l’encadrement et à l’évaluation des stagiaires,
- Faciliter l’intégration des nouveaux arrivants
- S’impliquer dans les démarches d’évaluation et les évaluations des pratiques professionnelles
Activités complémentaires :
- Participer à différents groupes de travail
- Elaborer de nouveaux outils à l’échelle régionale et nationale en lien avec le groupement national et les centres nationaux de ressources
- Participer à l’encadrement et à l’évaluation des stagiaires,
- Faciliter l’intégration des nouveaux arrivants
- S’impliquer dans les démarches d’évaluation et les évaluations des pratiques professionnelles
Spécificités du poste :
- Déplacements fréquents sur la région BFC
Profil recherché :
Titulaire d’un diplôme relevant du secteur social ou paramédical, vous êtes déterminé à donner une nouvelle dimension à votre parcours professionnel en assurant des missions d’évaluation, de conseil, de médiation, de recherche et d’ingénierie de projet.
Vous possédez des compétences et une expérience dans le champ de la déficience sensorielle et/ou des troubles du neurodéveloppement/ déficience intellectuelle. La connaissance d’outils et bilans spécifiques seraient appréciées.
Poste à pourvoir à compter du 10/02/2025.
Candidature à adresser par mail avant le 30/01/2025 : eric.kuenzi@salinsdebregille.com